PRÊMIO DE INÍCIO DE CARREIRA
Objetivo: O Prêmio Início de Carreira reconhece e celebra a liderança intelectual por meio de um conjunto emergente de trabalhos que começaram a demonstrar um impacto amplo e profundo no estudo e/ou na prática da aprendizagem em serviço e do envolvimento comunitário, incluindo as comunidades, culturas e sistemas nos quais são realizados.
Elegibilidade: Qualquer acadêmico que tenha obtido um diploma terminal em sua disciplina ou profissão nos últimos sete (7) anos, com um conjunto estabelecido e crescente de contribuições significativas, indicando potencial para o desenvolvimento da área. O termo “acadêmico”, conforme utilizado aqui, abrange aqueles que se autodefinem como “pesquisadores”, “acadêmicos” ou “acadêmicos-profissionais” e não implica nenhum status acadêmico específico.
Critérios de avaliação
Evidências promissoras da profundidade e amplitude de pesquisas e estudos acadêmicos de alta qualidade, conforme indicado por questões significativas, uso robusto (ou desenvolvimento) de estruturas teóricas ou conceituais e métodos inovadores de investigação e análise em (a) um ou mais trabalhos seminais e (b) conjunto total de trabalhos (incluindo, mas não se limitando a produtos e locais tradicionais).
Impacto na pesquisa e na academia, conforme indicado por (a) papel na definição de agendas acadêmicas em nível local, nacional e/ou internacional e (b) adoção e/ou adaptação de seus trabalhos por outros acadêmicos.
Impacto nas práticas e/ou políticas de envolvimento comunitário, conforme indicado por (a) contribuições para conferências ou outros eventos de desenvolvimento profissional, (b) histórico de ensino, orientação e colaboração com profissionais, e (c) criação e/ou aplicação de estruturas conceituais ou ferramentas que abordam os desafios da prática.
Liderança emergente, conforme indicado por (a) reputação (local, nacional e/ou internacional), (b) espírito colaborativo e (c) integridade aos princípios de pesquisa e bolsa de estudos de alta qualidade e de envolvimento comunitário de alta qualidade.
Planos para a continuação de um trabalho de alta qualidade que promete contribuir significativamente para o campo de estudo.
Pacote de nomeação
Uma carta de indicação (não superior a duas páginas) elaborada por colegas acadêmicos, alunos e/ou parceiros da comunidade, resumindo a contribuição do candidato e estabelecendo sua importância no avanço do conhecimento, no aprofundamento da pesquisa e da prática e/ou no impacto das políticas (cartas em coautoria são bem-vindas).
Uma carta de apoio (não superior a uma página) atestando a qualidade e o impacto do trabalho do candidato (cartas em coautoria são bem-vindas). Aceitamos cartas de apoio de indivíduos/organizações mais envolvidos ou impactados pelo trabalho do acadêmico.
Uma publicação ou outro produto acadêmico representativo do trabalho do candidato que atenda aos critérios do prêmio.
Uma declaração do candidato (não excedendo duas páginas) articulando objetivos, procedimentos de pesquisa, resultados e direções futuras (opcional)
Uma cópia atualizada do currículo ou curriculum vitae do candidato.